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浙江省劳动合同法第十七条-浙江省劳动合同法第十七条(15日推荐)

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2023-10-25 15:20:03 / 11:19:19
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浙江省劳动合同法第十七条

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《劳动合同法》第十七条:劳动合同应当具备以下条款: (一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人; (二)劳动者的名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码; (三)劳。第十七条【服务期与劳动合同期限】劳动合同期满,北京专业股权转让律师找谁新乡市专业性强的律师咨询但是用人单位与劳动者依照劳动合同法第二十二条的规定约定的服务期尚未到期的,劳动合同应当续延至服务期满;双方另有约定的浙江省劳动合同法实施条例,从。

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第十一条 除劳动者与用人单位协商一致的情形外,奉贤区遗产继承律师有哪些劳动者依照劳动合同法第十四条第二款的规定,提出订立无固定期限劳动合同的,用人单位应当与其订立无固定期限劳动合同。对劳动合。导读:《劳动合同法》第十七条内容是是关于劳动合同的签订。明确劳动合同当中必须是具有一些条款,比如说用人单位的一些名称,还有住宿以及相关的主要的负责人,劳动者的一些基本信息以。

来源:镇康县新闻

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